La participation et l’intéressement, qu’est que c’est ?
Vous avez reçu un courrier intitulé Avis d'option de participation et/ou d'intéressement. Pourquoi ? À quoi cela correspond il ? Quel est le rôle de Crédit Mutuel Épargne Salariale ?
La participation
Votre entreprise fait des bénéfices ? Elle vous en verse une partie. C'est obligatoire pour les entreprises de plus de 50 salariés. L'avis d'option vous informe du montant vous revenant et ce que vous pouvez en faire.
L'intéressement
Chaque année, votre entreprise se fixe un ou plusieurs objectifs de résultat. Si elle les atteint, elle vous verse une prime complémentaire. L'avis d'option vous informe du montant vous revenant et ce que vous pouvez en faire.
Le rôle, qui nous a été confié par votre entreprise, est de vous accompagner dans l'expression de votre choix et de traiter administrativement ce-dernier.
Quelles sont vos options ?
Que pouvez-vous faire de cette prime ? La percevoir, bien sûr, mais vous pouvez aussi la placer sur le ou les plans d'épargne ouverts par votre entreprise à votre nom.
Percevoir directement votre prime
Vous pouvez l'utiliser immédiatement. Vos primes sont cependant intégrées dans votre revenu imposable. Simulez l’impact fiscal
En placer une partie et percevoir le reste
Vous pouvez utiliser une partie de vos primes pour vos projets immédiats et commencer à épargner pour vos projets à plus long terme. Là encore pensez à simuler l’impact fiscal
Investir sur un plan d'épargne entreprise
En investissant sur votre PEE et/ou votre PERCO, vous ne payez pas d’impôts sur cette somme et vous pourrez encore en disposer pour vos projets importants. Votre argent est confié à des gérants spécialisés.
Placer et en profiter quand même ?
Percevez votre argent sans impacter votre revenu imposable ! Investissez sur votre PEE et percevez grâce à Avance Epargne Salariale (crédit in fine)
Un crédit vous engage et doit être remboursé. Vérifiez vos capacités de remboursement avant de vous engager.
Pourquoi investir ses primes ?
Quelles sont les conséquences si vous souhaitez les percevoir directement ?
Nos réponses en vidéo.
Quelle fiscalité ?
Que vous placiez ou perceviez votre prime, la fiscalité n’est pas la même. Comme un exemple est plus parlant, utilisez notre simulateur pour évaluer les impacts fiscaux.
Prime investie | Prime perçue | |
---|---|---|
Montant brut | 3 700 € | 3 700 € |
CSG/CRDS | 359 € | 359 € |
Montant net | 3 341 € | 3 341 € |
IRPP | 0 € | 1 002 € |
Prime nette | 3 341 € | 2 339 € |
Tx efficacité | 90 % | 63 % |
Simulation non contractuelle
¹ Indiquez le revenu imposable avant abattement des 10%. Simulation effectuée sur un abattement théorique de 10%.
Veuillez noter que le montant de la prime perçue viendra s'ajouter à votre revenu imposable et impactera directement votre quotient familial. Pensez à vérifier les impacts sur vos prestations sociales.
Comment nous faire part de votre choix ?
Depuis l'espace client connecté
Vous pouvez d'ores et déjà le faire depuis votre espace sécurisé.
Saisir votre choix maintenantDepuis l'application mobile
Sur iOS ou Android, vous pouvez nous faire part de votre choix grâce à notre application dédiée. Là encore la prise en compte est immédiate.
Découvrez l'applicationPar courrier
Plus classique mais aussi plus long. Il vous faudra tenir compte des délais d'acheminement. Reportez-vous à votre avis d'option pour connaitre la date limite de retour.
Et si vous ne répondez pas ?
Participation
Si vous ne répondez pas à votre avis d'option, votre participation sera automatiquement investie sur votre plan d'épargne entreprise. Si votre entreprise vous fait bénéficier d'un PERCO, 50% au moins y seront affectés.
Choix par défaut = investissement au plan d'épargne
Intéressement
Depuis la mise en application de la Loi Macron, à défaut de réponse de votre part, votre prime d'intéressement sera investie intégralement dans le PEE. Les années précédentes elle vous était directement versée. En savoir plus.
Choix par défaut = investissement au plan d'épargne
Prenez le contrôle de votre épargne salariale !
Vous avez un doute ou une simple question ?